Pullmantur erzielt eine Vereinbarung zur Entlassung von 95% seiner Belegschaft

Der Arbeitskampf zwischen Pullmantur - Royal Caribbean (49% der Anteile) und dem Cruises Investment Holding Fund von Springwater (die restlichen 51%) - mit ihren Mitarbeitern scheint begonnen zu haben, beigelegt zu werden.

Laut Cinco Días hat die Arbeitnehmerversammlung für eine Beschäftigungsverordnungsakte gestimmt, von der insgesamt 320 Arbeitnehmer betroffen sind, dh 95% der Belegschaft . Die 16 verbleibenden Mitarbeiter werden das Unternehmen ab Ende März schrittweise verlassen.

Schließlich haben sie mit dem Insolvenzverwalter - die Reederei hat sich seit Juni 2020 für insolvent erklärt - eine Entschädigung von 30 Tagen pro Jahr vereinbart, die  in zwei Raten mit einem Limit von 12 monatlichen Zahlungen geleistet wird. Die mangelnde Liquidität des Unternehmens führt dazu, dass die Abfindung in zwei Raten gezahlt wird, eine zum Zeitpunkt der Entlassung und die andere in der zweiten Hälfte des Jahres 2021.

Von den 275 von den Arbeitern abgegebenen Stimmen waren 234 dafür und 41 dagegen. Tatsächlich hat die kämpferischste Gruppe von Mitarbeitern einen Kampf versprochen, da sie anprangern, dass Royal Caribbean versuchen könnte, die Strecken und Marktanteile des spanischen Kreuzfahrtunternehmens zu übernehmen und die derzeitigen Ressourcen durch eigene zu ersetzen.